10月31日，一条标题为“沃尔玛全国采购突然裁几百人，我下岗了！”的帖子，在网上流传。发帖人自称沃尔玛员工，在10月30日下午两点的一个会议后，他接到被辞退的通知。而在南京，还有40余人和他一样，面临着下岗的命运。为了证实帖子的真实性，发帖人甚至贴出了数张写有“沃尔玛中国机密”，由沃尔玛中国首席运营官柯俊贤致“采购办公室同事”的内部文件截图。事实真相如何，记者进行了调查。
公司回应
这是“架构调整”，重新布局采购体系
而10月31日下午，沃尔玛中国公司事务高级经理钱学军见到记者的第一句话就是，“这不是裁员。”
根据公开报道，10月30日当天沃尔玛中国发布了最新战略升级计划，将对中国的运营管理进行升级。这份规划包括，未来三年，沃尔玛在中国开设超100家门店，投资建设更多的物流配送中心，重新布局和调整采购体系。
沃尔玛中国介绍，调整采购系统，是为了将投资建设更多物流配送中心，重新布局和调整采购体系，打造更高效的供应链。也有专家认为，这会降低成本，“大批量采购，会进一步压缩商品成本。”
但有媒体猜测，沃尔玛中国调整采购系统，是因为其在采购系统管理不足，2011年10月份，沃尔玛重庆10家门店因以普通猪肉冒充绿色猪肉被重庆工商局停业整顿并罚款，后经调查，猪肉是由当地门店自行采购的。
公司给了相关员工可选择的退路
钱学军说，在调整的过程中，公司会充分尊重员工的个人选择。“公司会按照国家相关的法律规定，妥善处理好与相关员工及合作伙伴的沟通工作，为员工继续在沃尔玛的职业生涯提供多个选择。对于受影响的员工，公司将提供在总部、区域或同城多个部门的同级别职位；公司还会为其提供全面培训，确保其顺利适应新的工作岗位；如果员工选择离职，公司也会提供符合国家相关法规的合理补偿。”
至于帖子中提到的“封电脑”与“通知第二天不再来上班”，钱学军回应说，这件事属于子虚乌有，因为公司给予采购部员工半个月时间进行考虑，直到11月14日下午5点30分，采购部员工依然可以来上班，或者选择不来，但这期间，工资照发。如果选择去外地上班，合同调整时，可以延续工作年限。
钱学军说，通知下发后，他就联系了公司的工会，但在10月31日下午，记者试图索要工会的联系方式时，遭到拒绝。“如果有员工找到工会，工会会与我们进行交涉的，但目前还没有。公司方面只有我能够接受记者采访。”
原本位于南京市长乐路附近的采购部将要被裁撤。10月31日下午，记者在原采购部的办公室区域，依然发现有人在办公，但记者试图采访时，没有员工回应。
