此前媒体预测，阿里目前员工22000人，保守计算每人平均可套现近422万美元。然而，10月的杭州城，创业氛围未见异样。
抱歉，上市后的阿里，并未如外界想象那样：涌现离职潮，“土豪们”抛售股票，纷纷创业。自9月19日以来，之后的45天里，阿里一直处于静默期，万名千万富翁，依旧早出晚归，过着上班族的日子。
离职潮是6-7月
“9-10月份离开的员工有，但很少。他们多属此类：本身可能没有股票，希望上市后能普发，结果没有，于是离开。这类人成绩通常一般。”前阿里人、有邻联合创始人田阳说道。
田阳表示，离职相对频繁的，其实是今年6-7月份，”要走不会等到上市后。”
“当时，员工都已经知道，自己的股票值多少钱，可以抛售了，会有专门的公司来收。上市后的开盘价只影响数字，比如原来你的身价是1个亿，而后可能是1,.1、1.2个亿元。“前阿里人、残友电商总经理张伟江说道。
他们有几个特征：在公司呆了5年以上，上不上市对股票套现无影响，且数额巨大。
“有些是阿里高层;有些资历老，比如早期B2B、淘宝的老员工，当时工资少，期股发得多;还有一些是销售。”前阿里人、树熊网络创始人赖杰透露。
张伟江回忆。
或被支付宝套牢
据í黑马了解，之所以未现离职潮，还有另一重要原因：被支付宝股票套牢。
2014年，支付宝成立，为激励员工，马云大发股票，对象除小微金服员工外，还有阿里集团员工，他们中的大部分拥有股票增值权。
因此，很多人还在抉择，还要不要等支付宝上市。自2011年支付宝分拆以来，估值不断上涨。据阿里高层透露，支付宝未来或在国内上市，考察期为4-5年。据分析师评估，市值将远超250亿元。
”这种情况确实有。”赖杰说道，对员工来说，是下一波期待。"但只涉及支付宝相关的岗位，毕竟与阿里是两家公司，目前也没上市，不会乱发。“张伟江补充道。
