中粮集团董事长宁高宁:中国企业缺乏创造力 反思非常重要

   2011-12-13 7250

  2011年12月9日-11日,2011(第十届)中国企业领袖年会在北京举行,本次年会的主题是“2012:制度进化与市场尊严”。

  以下为演讲实录:

  宁高宁:我参加这个活动也很多次了,每次都很享受和大家的交流。今年我想说一个企业界反思的问题,因为每年开这个会都是处在北京比较冷的时候,我每次印象比较深的就是下车进门刮大风。北京刚刚开始寒冷了,全球的经济也是开始寒冷,目前我觉得企业家的反思就变得非常重要。因为从08年的金融危机以后,实际上当时整个全球,不管是政策制定者,还是企业界,反思基本上仅仅限于对华尔街高工资冒了一下,没有真正反回来去对金融和社会的关系、政策货币发行和经济产生影响。

  实际上,在过了没有一年以后,大家都以为这个事情已经过去了,已经很好了。可是,一年多以后,就业没有上升,经济没有后续成长,又继续带来所谓的占领华尔街,引来了很多社会矛盾。

  再反过来看,今天又用了更多通过更多借贷、更多货币发行、更多债务累计这么一种方法,希望来继续治理前面因为过度借贷、过度金融创新所带来的矛盾。由此,大家更知道欧洲的危机随之而来。今天这个反思从企业界来说,我参加Asia的会议,我们做的实业企业不错,我们公司在成长,我们盈利也在成长,我们创造的就业机会也在成长,为什么就危机了,为什么我们的股票就一半不见了,这个问题好象全社会应该有一个反思。

  金融和货币在经济社会中应该占一个什么样的地位和起什么作用,为什么现在经济危机不见了,金融危机过几天就来一次,我想这个应该作为政策制定也好,企业界也好反思的一个主题。当然说回来中国企业界需要反思的就更多了,因为今天我们主题叫制度进化和市场尊严,实际上含义不言而喻,中国企业界,很多年以来都带着一种对制度不完美的意见和批评,对市场力量没有得到完美的百分之百的尊重。

  为什么今天这个题目要再提出来?我相信我们《中国企业家》杂志社和大会主办方都非常清楚,非常好的用意,希望再来进行推动。但是这个问题我觉得是两面的,我觉得中国市场力量,或者说市场尊严,或者说制度进化,如果说还没有给中国的企业创造一个让大家更满意的环境,中国企业界本身是有责任的。因为中国企业界也相当成熟,在我们每个人心目中希望利用政策的不安分来创造机会,这种例子就很多了。我们这一群所谓的改革,回来往往受到制度影响被改革,被动使用这种政策,远远多过我们能够对政策有什么影响,刚刚邵主任讲了国有企业改革的很多结论性的观点,也是十几年以来我身植于国有企业当中感受到的观点。

  但是,为什么会有这么多的改革和困难?这一点上我们不能否认中国在历史、文化、政治、经济各个因素上从历史上走到今天,你说100年前、200年前,你知道中国为什么走到今天?如果你把今天的中国和世界上某个国家进行相比,特别是某个层面你觉得中国是很不足的。但是,有一点今天在《中国企业家》的会议上我想说,中国企业界的影响力在中国之所以不够,我认为是中国企业界真正核心的创造力不够,创新能力不够,真正的改变了行业,改变了世界,改变了人们生活的中国企业不多。

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